根据《中华人民共和国社会保险法》规定，员工追缴社保受时效限制。根据法律规定，单位和个人应当按时足额缴纳社会保险费，如果单位或个人有违法行为导致未缴纳社保费，相关部门可以依法追缴未缴纳的社保费。根据《中华人民共和国民法通则》规定，追索权利的时效期为三年，但对于未缴纳社保费的追缴，由于其涉及社会公共利益，法律并没有明确规定时效限制，因此员工追缴社保不受时效限制。