（1）劳动者入职，如果 过了试用期 的，一般提前三十日可以辞职，但是劳动者必须以书面形式来通知用人单位其辞职事宜；

（2）如果没有过试用期的，提前三日可以申请辞职；

（3）如果用人单位严重侵害其合法的劳动权益的，则 可以随时辞职 。