不可以拿底薪。

因为一个月有30天，假设你休了三十天，那么你就没有在公司中工作，公司不可能给你支付底薪，因为你没有为公司做出任何贡献。

此外，大多数公司的年假和病假加起来也不会超过30天，因此如果你要请假一个月，需要根据公司的规定请假或者选择无薪假期。

如果你希望拿到底薪，需要在公司规定的工作时间内工作，完成工作任务，才能获得公司的薪酬。

但是公司可能会根据不同的情况，给予员工特殊的假期待遇，具体需要根据公司的政策而定。