1.入职培训：在新人入职时，进行公司规章制度、安全政策和安全意识的培训。

2.仓库介绍：带领新人参观仓库，介绍仓库的布局、设备、安全出口等。

3.安全知识讲解：讲解仓库安全的基本知识，如防火、防盗、防坍塌等。

4.操作规程培训：针对仓库中的具体操作，如货物搬运、叉车使用等，进行培训。

5.安全设备使用：演示和培训安全设备的使用方法，如灭火器、急救箱等。

6.事故案例分析：通过分析典型的仓库安全事故案例，让新人了解事故的原因和防范措施。

7.模拟演练：进行火灾疏散、急救等模拟演练，让新人亲身体验应急情况。

8.安全考核：对新人进行安全知识和操作技能的考核，确保他们掌握了相关内容。

9.持续教育：定期进行安全培训和复习，强化新人的安全意识。

10.监督与反馈：在工作中，对新人的安全操作进行监督，及时给予反馈和指导。